Obiettivi del corso

Il procedimento disciplinare rappresenta uno degli ambiti più delicati e strategici dell’azione dirigenziale.

Il Dirigente scolastico, quale datore di lavoro pubblico e garante del buon andamento dell’istituzione scolastica, è chiamato a esercitare poteri incisivi che incidono direttamente sui diritti dei dipendenti e, al tempo stesso, sulla credibilità dell’amministrazione.

Il corso si propone di fornire ai Dirigenti strumenti giuridicamente solidi, operativamente efficaci e immediatamente spendibili, per affrontare il procedimento disciplinare con consapevolezza, rigore e sicurezza decisionale.

Attraverso l’analisi della giurisprudenza di legittimità e di merito più significativa, e delle criticità ricorrenti, il corso accompagna il Dirigente in tutte le fasi del procedimento, evidenziando errori da evitare, scelte strategiche e soluzioni operative.

L’obiettivo non è solo il rispetto formale delle regole, ma la tutela dell’azione dirigenziale, la prevenzione del contenzioso e la salvaguardia dell’autorevolezza dell’istituzione scolastica.

·        Rafforzare la competenza giuridico-amministrativa del Dirigente scolastico

·        Prevenire vizi procedimentali e responsabilità personali

·        Gestire con equilibrio ed efficacia situazioni conflittuali

·        Ridurre il rischio di soccombenza nel contenzioso giudiziale

·        Valorizzare il procedimento disciplinare come strumento di legalità e corretto funzionamento dell’istituzione scolastica 

Destinatari

I Dirigenti Scolastici, i Direttori dei Servizi Generali e Amministrativi delle Istituzioni scolastiche e i loro principali collaboratori.

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